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A presença feminina no mundo dos negócios tem sido um motor essencial para a inovação e o crescimento econômico.
De acordo com um estudo do McKinsey Global Institute, a plena participação das mulheres na economia global poderia adicionar até 28 trilhões de dólares ao PIB mundial em 2025.
No Brasil, esse impacto também é expressivo: dados do IBGE apontam que 9,3 milhões de mulheres estão à frente de negócios, representando 34% dos proprietários de empresas no país.
Além de contribuírem para um mercado mais diversificado e eficiente, as mulheres empreendedoras enfrentam desafios com resiliência e criatividade.
Segundo pesquisa do Sebrae, negócios liderados por mulheres apresentam um nível de inovação maior e um melhor desempenho em gestão financeira.
A valorização da mulher no ambiente corporativo está diretamente associada ao aumento da produtividade e à promoção de um crescimento econômico mais inclusivo e sustentável.
Conheça as histórias de mulheres empreendedoras que têm se destacado em seus negócios e na vida:
Thayane Bandeira: de empreendedora nata a líder de negócios em múltiplos setores
A história de Thayane Bandeira, 31 anos, é um verdadeiro exemplo de como determinação e resiliência podem transformar vidas.
Nascida no Tocantins em uma família humilde, com raízes no Maranhão e em Goiás, ela teve uma infância marcada por desafios.
Ainda criança, mudou-se com os pais para Tucuruí, no Pará, onde recomeçaram do zero, morando nos fundos da casa de parentes.
Com o passar dos anos conseguiu fazer uma faculdade, formando-se em Eletrotécnica pelo Instituto Federal do Pará (IFPA) e, depois, em Engenharia Elétrica pela Universidade Federal do Pará.
Decidiu investir no setor de energia solar, sendo a primeira no Pará, tonando-se referência em inovação, vendendo 450 nos primeiros anos de atuação neste segmento.
Depois investiu na venda de materiais elétricos, e mais recentemente abriu lojas da Chiquinho Sorvetes e, em março, inaugura uma farmácia, a FarMelhor.
Hoje, Thayane é muito mais do que uma empreendedora de sucesso, ela se tornou um verdadeiro exemplo de que, com esforço e perseverança, é possível transformar desafios em grandes conquistas.
Para as mulheres que querem empreender ou expandir os negócios, ela aconselha:
“Invista em você, no seu crescimento, no seu autoconhecimento, tenha clareza do objetivo, da visão de onde quer chegar, que tipo de posicionamento quer ter, porque um negócio é o reflexo do dono, da postura, do posicionamento, da visão de futuro.
Tenha sede de conhecimento, esteja sempre conectada com as pessoas que te inspiram, esteja sempre em eventos, buscando mentores, pessoas que impulsionem”
Do posto de combustíveis à lavanderia: a jornada de uma mulher empreendedora
Melissa Zanlorenzi nunca imaginou que sua trajetória profissional a levaria ao mundo do empreendedorismo.
Com formação em pedagogia, sua carreira começou de maneira inesperada, quando decidiu assumir temporariamente a administração de um posto de combustíveis da família do marido.
O que era para ser uma solução provisória, tornou-se uma experiência de 15 anos no setor.
Porém, algo dentro dela dizia que ainda havia um novo caminho a ser trilhado.
Curiosa e determinada, Melissa pesquisou sobre a franquia e percebeu que o conceito de organização, qualidade e eficiência estavam totalmente alinhados com seus valores.
Em setembro de 2021, abriu sua primeira unidade da OMO Lavanderia em Irati, no Paraná.
O espaço inicial de 50m² logo se mostrou pequeno diante da demanda crescente.
Determinada a oferecer o melhor serviço possível, ela e o marido investiram em um imóvel próprio e expandiram o negócio para 800m², consolidando a lavanderia como referência na cidade.
Seu conselho para outras mulheres que desejam empreender é claro:
“Pesquise bem, entenda o mercado e aproveite todas as ferramentas que uma franquia pode oferecer.
Se você fizer com dedicação e qualidade, o sucesso vem.”
Transformando desafios em sucesso no mundo das franquias
Talitha, residente em Brasília há 22 anos, sempre uniu sua paixão por marketing e o espírito empreendedor com o conhecimento de negócios do seu marido, Caetano.
Formada em Marketing e com uma carreira consolidada em grandes empresas, ela percorreu diversas cidades – do Rio de Janeiro a Porto Alegre – até retornar à capital, onde se encantou com o modelo inovador da franquia Bio Mundo em 2018.
Motivada por esse encontro, Talitha e Caetano decidiram realizar o sonho de ter um negócio próprio e, em 2019, ela deixou sua carreira para assumir pessoalmente a gestão da primeira loja de rua da franquia.
Mesmo diante dos desafios inerentes à administração de franquias – como alinhar processos, gerir equipes e manter um atendimento de excelência – a empreendedora transformou cada obstáculo em uma oportunidade de aprendizado.
Durante a pandemia, a loja se destacou ao absorver a demanda dos shoppings fechados, o que possibilitou a abertura de uma segunda unidade no Guará em junho de 2020 e, posteriormente, uma terceira loja em um hipermercado em Águas Claras.
O lema do casal é transformar desafios em sucesso no mundo das franquias.
É foi assim que assumiu uma loja que estava prestes a fechar em 2023.
E na convenção de 2024 ganhou o prêmio de destaque de Crescimento dentro da franquia.
Mãe de dois meninos, Talitha ressalta a importância da gestão do tempo e do relacionamento próximo com sua equipe, afirmando que, com determinação, planejamento e paixão, o empreendedorismo feminino se torna um poderoso motor de inovação e crescimento.
Aline: a necessidade de buscar algo além da prática clínica
Aline, 41 anos, é mãe dedicada e formada em Odontologia pela Federal do Rio de Janeiro, tendo cultivado uma veia empreendedora durante seus anos de atuação em consultórios.
Mesmo após se especializar em periodontia, ela sentiu a necessidade de buscar algo além da prática clínica.
Em uma Feira de Franchising em São Paulo, Aline encontrou a oportunidade que mudaria seu destino ao conhecer a OdontoCompany e seu modelo de negócio, apresentado pelo presidente Paulo Zahr, o que a motivou a investir no seu próprio empreendimento.
Hoje, com quatro unidades da OdontoCompany – estrategicamente localizadas em Campo Grande, West Shopping e Petrópolis –, Aline valoriza a liberdade de gerir seu próprio horário e construiu um legado de qualidade e inovação.
Seu diferencial reside na busca constante por conhecimento, por meio de cursos de gestão, inteligência emocional, dinâmicas de equipe e marketing digital, que a ajudaram a definir expectativas claras de investimento e lucro.
Com uma visão positiva e crítica, ela assume a responsabilidade pelo sucesso de suas clínicas, gerando empregos e contribuindo para o crescimento do setor odontológico, inspirando outras mulheres a transformar desafios em grandes oportunidades.
A trajetória inspiradora de uma empreendedora à frente de oito unidades da Nutty Bavarian
Ana Paula Oliveira, franqueada da rede Nutty Bavarian há 12 anos, trilhou um caminho profissional que reflete a realidade de muitas mulheres.
Após se tornar mãe, decidiu pausar sua carreira para se dedicar integralmente à criação de suas duas filhas. Formada em Administração pela ESPM, em São Paulo, Ana assumiu esse papel com dedicação, mas, com o tempo, sentiu falta do mundo corporativo e decidiu retomar sua trajetória profissional.
O retorno ao mercado aconteceu de forma gradual.
Ela começou organizando bazares em sua própria casa, onde vendia joias, roupas e acessórios a cada dois meses.
“Ainda não era suficiente para me sentir realizada”, relembra Ana.
Movida pelo desejo de empreender, chegou a estruturar um projeto próprio no segmento de alimentação, voltado para a venda de hot dogs.
Criou logotipo, estudou o mercado e planejou cada detalhe, mas acabou engavetando a ideia diante dos desafios operacionais.
Apesar disso, não desistiu do empreendedorismo e passou a buscar um modelo de negócio já testado e consolidado: foi quando encontrou o universo das franquias.
Inicialmente, Ana apostou em uma franquia de churros, mas os resultados não foram os esperados.
Com uma unidade em São Paulo e poucas perspectivas de crescimento, decidiu buscar uma nova oportunidade.
Foi então que conheceu a Nutty Bavarian por meio de amigos que eram sócios da marca.
Vendo ali um modelo promissor, optou por converter sua unidade de churros para a Nutty Bavarian e inaugurou um quiosque no Aeroporto de Congonhas.
A aposta foi certeira: atualmente, Ana Paula comanda oito unidades da rede, distribuídas em locais estratégicos como o Aeroporto de Congonhas (quatro unidades), Rodoviária do Jabaquara, Estações de Metrô Ana Rosa e Luz, além do Shopping Center Norte.
Para Ana Paula, uma das grandes vantagens do modelo de franquia é o suporte oferecido pela franqueadora, que dispensa a necessidade de estruturar áreas como RH e marketing.
“Ter esse apoio facilita muito a operação do dia a dia.
Na Nutty Bavarian, também não há necessidade de uma equipe grande, o que me permite administrar o negócio ao lado da minha gerente com mais eficiência”, explica.
Outro diferencial é a possibilidade de equilibrar vida profissional e pessoal, algo fundamental para Ana, que sempre priorizou seu papel como mãe.
Defensora da sororidade no ambiente empresarial, Ana Paula acredita que as mulheres devem se apoiar mutuamente para superar desafios e conquistar cada vez mais espaço.
“Precisamos ser solidárias umas com as outras.
Quando estendemos a mão para ajudar, tornamos nossa jornada mais leve e abrimos caminho para que mais mulheres alcancem seus objetivos”, finaliza.
De colaboradora a multifranqueada do Buddha Spa
Em 2009, Gilsa Carmo dos Santos deixou Votuporanga, no interior paulista, para se aventurar na capital São Paulo.
Seu objetivo era explorar novos mercados e expandir seus horizontes.
Formada em Fisioterapia, iniciou sua carreira na rede Buddha Spa como coordenadora de franquia, cargo que ocupou por três anos até abraçar a oportunidade de ter sua própria unidade no bairro do Ibirapuera.
A experiência adquirida na franqueadora proporcionou a Gilsa um conhecimento profundo sobre a operação e os desafios do negócio.
No entanto, ela percebeu que o verdadeiro diferencial estava nas pessoas.
Convicta de que manter os mesmos métodos não traria resultados diferentes, decidiu transformar sua abordagem de gestão e liderança.
“Esse processo de mudança não apenas me fortaleceu, mas também impulsionou minha equipe a um novo patamar”, afirma.
Para Gilsa, a gestão feminina traz características únicas, como atenção aos detalhes, empatia e um olhar humanizado sobre as relações profissionais.
Essa abordagem permite conexões mais profundas com clientes e colaboradores, além de contribuir para um ambiente inovador e sustentável — fatores essenciais no mercado competitivo atual.
Essa visão estratégica impulsionou seu crescimento dentro da rede.
Hoje, como multifranqueada, Gilsa administra três unidades e se sente plenamente realizada.
“O crescimento da empresa aconteceu quando compreendi que liderar e inspirar exige personalização.
Cada pessoa tem motivações diferentes, e entender isso é fundamental para o sucesso”, destaca.
Gilsa também reconhece que empreender exige dedicação integral, mas acredita que os desafios são compensados pela possibilidade de impactar positivamente a vida de seus colaboradores e clientes.
No entanto, destaca que abrir um negócio por meio de uma franquia estruturada é uma decisão mais segura.
“Ter uma marca consolidada, contar com suporte e trocar experiências com outros franqueados são fatores cruciais para o sucesso”, explica.
Com essa visão, Gilsa incentiva outras mulheres a empreenderem no modelo de franquias.
“Se posso deixar um conselho, diria: busquem uma franquia estruturada.
É a melhor forma de realizar o sonho do próprio negócio com menos riscos”, finaliza.
Fonte: Content.PR/MD